Yükseköğretim Kurulu Başkanlığından:
Yükseköğretim Kurulu Başkanlığından: SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4'üncü maddesinin (B) fıkrasına göre Kurulumuzda istihdam edilmek üzere 6/6/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe giren "Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar" uyarınca 2022 KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınmak suretiyle 15 sözleşmeli personel alınacaktır.
I- BAŞVURU ŞARTLARI
Özel Şartlar: İLAN POZİSYON ÖĞRENİM ADET CİNSİYET ARANAN NİTELİKLER KODU UNVANI DURUMU Herhangi bir ön lisans programından mezun olmak. E sınıfı sürücü belgesine sahip olmak veya Karayolları Trafik Yönetmeliğinde 17/04/2015 tarihli ve 29329 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan değişiklik kapsamında 01/01/2016 tarihinden sonra alınmış ve geçerlilik süresi dolmamış yeni tip D sınıfı sürücü belgesine sahip olmak. Destek Personeli Soför olarak en az 1 yıl çalışma deneyimine sahip DP-1 2 Ön Lisans Erkek (Sürücü) olduğunu belgelendirmek. Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. SRC-2 ve Psikoteknik belgelerine sahip olmak. 2022 KPSS P93 puan türünden en az 60 puana sahip olmak. Vardiyalı çalışmaya uygun olmak.
Ortaöğretim (lise ve dengi) mezunu olmak. Alanında en az 1 yıl çalışma deneyimine sahip olduğunu belgelendirmek. Milli Eğitim Bakanlığı onaylı aşçılık dalında ustalık veya kalfalık belgesine sahip olmak veya ortaöğretim (lise ve dengi) kurumlarının Yiyecek İçecek Hizmetleri/Mutfak alanından mezun olmak. Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. Destek Personeli DP-2 1 Ortaöğretim Erkek 2022 KPSS P94 puan türünden en az 60 puana sahip (Aşçı Yardımcısı) olmak. Vardiyalı çalışmaya uygun olmak.
Destek personeli (Aşçı Yardımcısı) olarak istihdam edilecekler aşağıda belirtilen hizmetleri yürütecektir; Yemekleri hazırlama, pişirme ve mutfaktaki çalışmaları organize etme konusunda aşçıya yardımcı olmak. Bu pozisyonda istihdam edilecekler 657 sayılı Kanun kapsamında hizmetli kadrosunda istihdam edilenlerle aynı veya benzeri işleri yapacaklardır.
Muhasebe, Muhasebe ve Vergi Uygulamaları, Bilgisayarlı Muhasebe ve Vergi Uygulamaları, İşletme Yönetimi, Maliye, Bankacılık ve Sigortacılık, Bankacılık, Finans, Borsa ve Finans ön lisans programlarının Erkek/ BP-1 Büro Personeli 2 Ön Lisans birinden mezun olmak. Kadın Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. 2022 KPSS P93 puan türünden en az 70 puana sahip olmak.
Üniversitelerin Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Ekonomi, Ekonometri, İktisat, İşletme, Maliye, Kamu Yönetimi, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi, Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler, Uluslararası İlişkiler veya Erkek/ Uluslararası Ticaret ve Finansman lisans bölümlerinin BP-2 Büro Personeli 3 Lisans Kadın birinden mezun olmak. Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. 2022 KPSS P3 puan türünden en az 75 puana sahip olmak.
Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı, Büro Hizmetleri ve Sekreterlik, Büro Hizmetleri ve Yönetici Asistanlığı veya Büro Yönetimi ve Sekreterlik ön lisans programlarının birinden mezun olmak. BP-3 Büro Personeli 3 Ön Lisans Kadın Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. 2022 KPSS P93 puan türünden en az 70 puana sahip olmak.
Bilgisayar Programcılığı, Bilgisayar Teknikerliği ve Programlama, Bilgisayar Teknolojisi ve Programlama, Web Tasarım ve Kodlama, Fotoğraf, Fotoğrafçılık, Fotoğrafçılık ve Kameramanlık, Radyo-TV Yayıncılığı, Radyo ve Televizyon Yayıncılığı, Radyo ve Televizyon Programcılığı, Televizyon Yapım ve Yönetimi, Radyo-Televizyon Yayımcılığı, Radyo ve TV Yayıncılığı, Radyo ve Televizyon Tekniği, Radyo ve Televizyon Teknolojisi, Film Yapım Teknikleri veya Televizyon ve Radyo Programcılığı ön lisans programlarının herhangi birinden mezun olmak. Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. Medya, yayın veya yapım alanlarında en az 5 yıl çalışma deneyimine sahip olmak. 2022 KPSS P93 puan türünden en az 65 puana sahip olmak. Seyahat engeli olmamak. Vardiyalı çalışmaya uygun olmak.
Herhangi bir ön lisans programından mezun olmak. Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. Boyu 170 cm'den kısa olmamak. Boy uzunluğunun cm cinsinden son 2 rakamı ile kilosu arasında farkın 15'ten fazla 13'ten az olmaması ve bu durumu sağlık raporu ile belgelendirmek. Koruma ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun'un KG-1 3 Ön Lisans Erkek Güvenlik Görevlisi 10'uncu maddesinde belirtilen şartları taşımak. 5188 sayılı Kanun gereği Özel Güvenlik Temel Eğitimini başarı ile tamamlamış olmak. Son başvuru tarihi itibariyle en az 1 yıl süreyle geçerli silahlı özel güvenlik görevlisi kimlik kartına sahip olmak. Vardiya usulü çalışmaya ve gece çalışmaya engel bir durumu bulunmamak. KPSS P93 puan türünden en az 60 puana sahip olmak.
Genel Şartlar: 1 - Başvuracak adayların yukarıda belirtilen özel şartlar ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48'inci maddesinde belirtilen aşağıdaki genel şartları taşıması gerekmektedir. a. Türk vatandaşı olmak. b. Kamu haklarından mahrum bulunmamak. c. Türk Ceza Kanunu'nun 53'üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak. ç. Erkekler için askerlik durumu itibariyle, askerlikle ilişkisi bulunmamak, muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya ertelenmiş ya da yedek sınıfa geçirilmiş olmak. d. 657 sayılı Kanunun 53'üncü maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak. 2- 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu gereği hakkında yapılacak güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması sonucunun olumlu olması gerekmektedir. 3- Başvuracak adayların durumunun; 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4'üncü maddesinin (B) fıkrasında yer alan "Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Cumhurbaşkanı kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden, sözleşmeyi yenilememeleri halinde sözleşmenin bitiminden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumlarca sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler." hükmüne uygun olması gerekmektedir. 4- Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığının alınmaması gerekmektedir. 5- Başkanlığımız her aşamada ilanı iptal etme veya ilanda değişiklik yapma hakkına sahiptir. 6- Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 6'ncı maddesi gereğince sözleşmeli personel olarak atanmaya hak kazananların, işe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir. 7- Lisans mezunlarının başvurularında 2022-KPSS P3, ön lisans mezunlarının başvurularında 2022-KPSS P93, ortaöğretim mezunlarının başvurularında 2022-KPSS P94 puan türleri dikkate alınacaktır. 8- Adaylar ilan edilen kadrolardan sadece bir tanesine müracaat edebilecektir. Birden fazla pozisyon için başvuran adayların tüm başvuruları geçersiz sayılacaktır. 9- Gerçeğe aykırı belge verdiği veya beyanda bulunduğu tespit edilenlerin atamaları yapılmaz, atamaları yapılmış ise iptal edilir. 10- Pozisyonlara, eşdeğerliği kabul edilen bölüm/program/alanlardan mezun olanların da başvuruları kabul edilecektir. 11- Adayların puanlarının eşit olması halinde mezuniyet tarihi önce olana, bunun da eşit olması halinde doğum tarihi önce olan adaya öncelik tanınır.
Bu Resmi Gazete özeti Kamu Zeka tarafından yapay zeka kullanılarak oluşturulmuştur. İlanın orjinaline resmigazete.gov.tr sitesinden ulaşabilirsiniz. Kamu Zeka, bu hizmeti ücretsiz sunar ve ilanlardaki yazım hatalarından sorumlu değildir. Kamu Zeka'nın herhangi bir kamu kuruluşuyla ilişkisi yoktur.